La consultance, parlons-en!

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Un consultant analyse, évalue les besoins, conseille pour proposer des solutions.

Le métier de conseil aux entreprises couvre notamment les prestations d’aide à l’organisation au management, les services informatique ou l’externalisation de fonctions de services (achats, comptabilité, ressources humaines, etc.).

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Les sciences humaines constituent un nouveau vivier de recrutement pour les métiers de la consultance :

« Nous sommes une société de prestations de services intellectuels qui vend des rapports. Vu la pluridisciplinarité croissante de nos métiers, nous recherchons des jeunes disposant d’une forte assise intellectuelle et culturelle, ayant un haut degré d’adaptation, une volonté d’apprentissage et un bon relationnel. » (Nicolas de Limbourg, PriceWaterhouseCoopers)

Les qualifications les plus appréciées sont moins techniques qu’au début des années 2000 où les spécialistes de l’informatique de gestion étaient le plus prisés.

On se tourne maintenant vers des profils plus généralistes. Les « humanistes » peuvent tout à fait s’adapter aux métiers de la consultance à condition d’avoir une formation et un accompagnement spécifiques. Les employeurs recherchent des esprits ouverts, flexibles, connaissant les langues. A charge ensuite pour eux de leur enseigner les secrets et astuces du métier de consultant…

Quels sont les atouts d’un « humaniste » ?

Une faculté de conceptualisation, de formalisation, d’écriture, de communication et de recherche de l’information.

Profil

Le consultant doit pouvoir justifier d’une expérience professionnelle significative dans le domaine sur lequel il intervient.

Le métier de consultant demande de savoir analyser, conseiller, accompagner, enquêter. Il nécessite le goût du contact et des capacités de synthèse. Il implique également de faire preuve de beaucoup de diplomatie, d’être autonome, curieux et d’avoir l’esprit d’initiative.

Son rôle

  • Observer, identifier, analyser un mode opératoire
  • Rechercher, proposer des solutions
  • Accompagner la mise en oeuvre des recommandations

Compétences et Connaissances

  • Rigueur et créativité
  • Organisation et maintien d'un réseau d'informations
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise de l'anglais
  • Qualités d'argumentation écrite et orale

Niveau de formation

Le métier de Consultant peut s'exercer au niveau Master (Bac +5).

Rénumération

Un Consultant junior gagne environ 3000 € brut par mois.

Axis Luxembourg a consacré son département Axis Projects aux consultants

Notre engagement étant :

  • Axis Projects met toute son énergie à comprendre son client et à développer une relation de long terme avec lui.
  • Axis Projects n’accepte pas des missions qui ne sont pas à sa portée. L’honnêteté et la transparence sont primordiales.
  • Axis Projects s’engage à donner des informations de marché correctes et à jour.
  • Axis Projects s ’engage à être transparent avec les consultants sur la réalité du client.
  • Axis Projects s’engage à traiter ses partenaires avec respect et de manière non discriminatoire.
  • Axis Projects s’engage à rester proche du client et du consultant lors de l’exécution de la mission de ce dernier.

Pour toutes nos offres et questions, contactez nous directement via Jobs Axis Projects

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Anne-Sophie Comazzi