Human Resources Officer
Brussel
Onbepaalde duur
Outsourcing
De Human Resources Manager speelt een essentiële rol binnen de organisatie door met expertise en toewijding te voorzien in de HR-behoeften van het bedrijf. Hij of zij fungeert als business partner en levert diensten op verschillende niveaus, waaronder werving en selectie, talentmanagement, beloning, financiën en planning, evenals dagelijkse HR-oplossingen.
Beschrijving
- Je beheert alle openstaande vacatures voor jouw bedrijf van A tot Z, van publicatie tot follow-up, inclusief rapporten, interviews en contractvoorstellen;
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor aanwerving, interne mobiliteit en integratie van werknemers;
- Je werkt nauw samen met je HR-collega's. Samen beheren jullie het wervingsbudget en streven jullie naar verdere ontwikkeling van samenwerkingsverbanden met externe leveranciers op het gebied van selectie en werving;
- Je speelt een actieve rol bij het analyseren van personeelsvraagstukken, HR-planning, verzuim en retentie.
Je profiel
- Je hebt eerdere werkervaring in human resources;
- Je bent bekend met wet- en regelgeving op het gebied van personeelszaken;
- Je hebt goede communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden;
- Je beheert gevoelige informatie op een vertrouwelijke manier;
- Je spreekt vloeiend Frans, Nederlands en Engels;
- Je hebt een goede kennis van de MS Office suite;
- Je werkt zelfstandig en werkt effectief samen met de verschillende teams binnen het bedrijf;
Aanbod
- We bieden je een vast contract en verschillende voordelen:
- Een opdracht van 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging;
- Een aantrekkelijk brutosalaris;
- Een vaste onkostenvergoeding;
- Maaltijdcheques;
- Ziekteverzekering en groepsverzekering;
- Een auto of mobiliteitsbudget na 1 jaar tewerkstelling;
- 12 ADV-dagen bovenop de wettelijke 20 dagen;
- Diverse trainingen, kennisdelingssessies, mentoring en coaching.
Hoi, ik ben Syntiche Mpongo,
career advisor,
Is deze vacature iets voor jou?
