Talent Acquisition Specialist
Brussel
Onbepaalde duur
Outsourcing
Wij bieden u een vast contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk competitief salaris.
Bovendien kan je rekenen op een continue professionele begeleiding.
Als consultant voer je meerdere opdrachten uit bij onze klanten in een professionele werksfeer waar initiatief gewaardeerd wordt.
Bovendien kan je rekenen op een continue professionele begeleiding.
Als consultant voer je meerdere opdrachten uit bij onze klanten in een professionele werksfeer waar initiatief gewaardeerd wordt.
Beschrijving
- De Talent Acquisition Specialist rapporteert aan de HR Manager en maakt deel uit van het BE HR team;
- Je treedt op als een echte business partner, je begeleidt en stuurt de talent acquisition strategie van de business in jouw Business Area en je ondersteunt de HR Business Partner bij strategische HR gesprekken;
- Je begrijpt de behoeften van de business met betrekking tot het rekruteringsplan;
- U bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de strategie en de operaties in verband met de aspecten van aanwerving en HR-projecten in verband met uw business area;
- Je werkt nauw samen met de business units voor de aanwerving van interne of externe profielen, op basis van de opgestelde aanwervingsplannen. Dit vereist een sterke betrokkenheid en begrip van de zakelijke behoeften en kernactiviteiten;
- Voor elk profiel selecteer je de gepaste rekruteringskanalen (intern, advertenties, e-mails, rekruteringsbureaus, sociale media, mobiliteit, externe/interne consultants ....);
- Met kwalitatieve selectiegesprekken maak je een shortlist van de kandidaten en begeleid je het uiteindelijke beslissingsproces.
Je profiel
- Bachelor's Degree in Human Resources Management of Bedrijfskunde;
- Ruime ervaring in een HRBP rol ter ondersteuning van meerdere business areas;
- Spreekt en schrijft vloeiend Nederlands/Frans en Engels;
- Is positief, ondernemend, open minded en leergierig;
- Heeft een eerste werkervaring in een functie waar je geholpen hebt structuur aan te brengen;
- Beschikt over degelijke communicatieve vaardigheden en een groot inlevingsvermogen;
- Speelt voor het team en de organisatie
Aanbod
- Een opdracht van 6 maanden, verlenging mogelijk;
- Een vast contract vanaf de eerste dag;
- Een aantrekkelijk bruto salaris;
- Een forfaitaire onkostenvergoeding;
- Maaltijdcheques;
- Ziekenhuisverzekering en groepsverzekering;
- Auto of mobiliteitsbudget na 1 jaar tewerkstelling;
- 12 ADV-dagen bovenop de wettelijke 20 dagen;
- Diverse opleidingen, kennisdelingssessies, mentoring en coaching.
Hoi, ik ben Yollande Attila,
career advisor,
Is deze vacature iets voor jou?
