Recruteur freelance

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Devenez le nouveau recruteur indépendant et faites la différence au sein de l'équipe de recrutement ! Fort de votre expérience dans l'ensemble du processus de recrutement et de votre connaissance approfondie de divers postes, vous serez chargé d'attirer des talents pour différents services. Vous optimiserez les critères de recrutement, rédigerez des offres d'emploi attrayantes et mènerez des entretiens avec les candidats. Notre client recherche un professionnel axé sur les résultats, capable de nouer des relations et connaissant le secteur bancaire ou des assurances. Rejoignez une organisation dynamique et développez votre expertise dans un poste plein de défis. Oserez-vous saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant !

Description

  • Vous faites partie de l'équipe de recrutement et êtes chargé(e) du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs au sein de l'organisation, en particulier pour les services qui vous sont attribués.
  • En concertation avec la hiérarchie et vos collègues des RH, vous analysez les besoins en recrutement. Vous optimisez les critères de recrutement pour les postes, rédigez des offres d'emploi attrayantes et choisissez les méthodes et canaux de recrutement les plus adaptés.
  • Vous recherchez de manière proactive des candidats répondant aux critères définis, menez des entretiens de recrutement de manière autonome et assistez les départements dans la gestion des entretiens de suivi.
  • Vous vous forgez une opinion indépendante sur l'adéquation des candidats et conseillez la direction dans la décision finale de recrutement.
  • Vous discutez et justifiez la proposition financière avec les candidats et menez les négociations contractuelles.
  • Vous établissez une relation professionnelle et orientée client avec les parties prenantes internes et les partenaires externes.

Votre profil

Le candidat idéal :
  • Possède une expérience significative (plus de 5 à 10 ans) dans l'ensemble du processus de recrutement au sein d'un environnement complexe
  • A une excellente compréhension des différents postes à pourvoir et domaines d'activité, et est capable de passer sans difficulté d'une tâche à l'autre et d'un niveau à l'autre
  • Fait preuve d'empathie, est orienté vers la création de relations, a l'esprit d'initiative, est pragmatique et axé sur les résultats
  • Maîtrise parfaitement le néerlandais ; la connaissance du français est un atout supplémentaire
  • Possède une expérience dans le secteur bancaire ou des assurances, ce qui est considéré comme un atout précieux

Offre

Notre client vous propose :
  • Indication du salaire mensuel: inconnue
  • Une mission temporaire d'août à décembre 2026.
  • Un poste varié au sein du service des ressources humaines, axé sur les activités de recrutement.
  • La possibilité de développer davantage votre expertise en matière de recrutement.
  • Un environnement de travail dynamique.
  • L'opportunité de faire partie d'une équipe qui vise en permanence l'amélioration et l'innovation.

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