Chef d'équipe KYC

Référence: 10034959 Bruxelles CDI Selection & Interim

Description

• Définir les priorités pour votre équipe et transmettre avec précision l’organisation des tâches à accomplir;
• Veiller à la qualité des livrables et au respect des délais concernant les différents contrôles associés aux activités de KYC & KYI au sein de l’équipe;
• Élaborer un plan annuel visant à optimiser l’efficacité des processus, à rehausser la qualité des résultats et à intégrer les évolutions dans ce domaine;
• Établir des objectifs individuels pour chaque membre de l’équipe et fournir des retours d’information réguliers;
• Encourager le travail d’équipe en inspirant, stimulant et soutenant vos collaborateurs pour atteindre les objectifs définis;
• Maintenir une collaboration affermie, claire et constructive avec le département de la conformité;
• Participer activement aux différents groupes de travail et réunions au sein de l'organisation.

Votre profil

• Possède d’excellentes compétences en gestion d’équipe, avec un sens inné du leadership. Il se distingue par sa vitalité, son autonomie, sa créativité, sa capacité d’écoute, ainsi que par une résistance avérée au stress. Le coaching fait partie intégrante de ses compétences clés;
• A une expérience préalable dans le secteur bancaire, ce qui lui confère une bonne compréhension du milieu;
• Dispose d’une expérience en animation d’équipe ou en encadrement, ce qui constitue un avantage supplémentaire;
• Est bilingue, maîtrisant parfaitement le français et le néerlandais, tant à l’écrit qu’à l’oral. Une bonne maîtrise de l’anglais serait également appréciée;
• Fait preuve d’un sens aigu de l’organisation, de la hiérarchisation des tâches et de la planification;
• Affiche un esprit critique et analytique, capable d’évaluer les situations de manière logique;
• Est orienté vers l’atteinte de résultats, avec un sens de l’initiative développé et une forte capacité d’analyse;
• Apprécie la diversité des tâches, a acquis un haut niveau d’expertise dans ses missions, et est toujours prêt à développer de nouvelles compétences sans hésitation.

Offre

• Indication du salaire mensuel: € 4001 - € 5000
• Une fonction enrichissante au sein d’un environnement de travail adaptable et flexible;
• Un cadre de travail collaboratif où règne une atmosphère conviviale, accompagné de collègues passionnés qui visent ensemble une satisfaction client élevée;
• De nombreuses opportunités de formation pour poursuivre l’enrichissement de vos compétences et savoirs;
• Un contrat à durée indéterminée dans une entreprise en pleine croissance, intégrée à un groupe bancaire solide;
• Une rémunération attractive, accompagnée d'un large éventail d’avantages extra-salariaux (assurances, chèques-repas, jours de congé supplémentaires, etc.);
• Un plan de rémunération flexible vous permettant de convertir chaque année votre prime de fin d’année (avec un moment de choix collectif fix) en divers avantages additionnels, tels que la location d’un vélo, des jours de congé supplémentaires ou une voiture;
• Une attention particulière accordée à l’équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle.

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