Conseiller Assurance Vie et Pension

Référence: 10034354 Bruxelles Namur Hainaut Liège Brabant-Wallon Luxembourg (B) CDI Selection & Interim

Description

• Vous évaluez les situations financières et patrimoniales de vos clients, analysez leurs besoins et élaborez ensemble un plan d’action;
• Dans ce cadre, vous prodiguez des conseils sur une gamme variée de produits et services financiers, incluant les placements, l’assurance-vie et le crédit;
• Vous offrez une assistance personnalisée et indépendante, en accompagnant le client dans sa planification financière tout en prenant en compte les dimensions fiscales, juridiques et successorales;
• Vous tenez compte de sa situation personnelle, tant sur le plan privé que professionnel;
• Vous gérez et développez au quotidien le portefeuille de clients qui vous est attribué, établissant une relation de confiance et rencontrant les clients en personne;
• Vous identifiez et saisissez les opportunités pour atteindre vos objectifs commerciaux tout en respectant les besoins du client et en vous conformant aux réglementations en vigueur.

• Calculer votre temps de voyage
  Point de départ

  Heure de départ

  Calculer

Votre profil

• Possède les certifications requises pour offrir des conseils aux clients dans le secteur financier;
• A éventuellement une expérience commerciale d'au moins 3 ans dans le domaine du conseil financier, de préférence acquise au sein d’une institution bancaire ou d’une grande entreprise spécialisée en finance;
• Est diplômé d'un bachelor ou d'un master dans un domaine économique, juridique ou commercial;
• Fait preuve d'une écoute attentive et d'une empathie élevée envers les clients;
• Montre de l'initiative, fait preuve d'autonomie, et sait s’organiser de manière méthodique;
• Possède d'excellentes aptitudes en négociation;
• Est résolument orienté vers les besoins des clients;
• Est motivé par l'atteinte des résultats et des objectifs fixés.

Offre

• Indication du salaire mensuel: € 2501 - € 4500
• Un poste valorisant comportant des responsabilités importantes;
• Un rôle varié dans un environnement de travail dynamique et convivial;
• Un contrat à durée indéterminée à temps plein ou la possibilité d'un statut d'indépendant;
• Un salaire de base accompagné de la possibilité de primes liées aux performances commerciales;
• Une rémunération compétitive avec des avantages supplémentaires intéressants.

Postulez Comment puis-je vous aider?