Employee Credit Administration

Description

• Traiter administrativement les décisions de crédit conformément aux procédures internes du département afin de préparer une documentation de crédit et de garantie correcte et d'assurer un suivi administratif correct et opportun des limites, des garanties et des produits.
• Suivre et traiter administrativement la documentation de crédit envoyée et reçue conformément aux procédures internes du service afin de maintenir à jour en permanence les informations disponibles dans les différents systèmes.
• Assurer le suivi et la programmation de la correspondance envoyée (ou reçue) par le département afin de maximiser l'efficacité et de fournir un service sans erreur aux clients internes et externes.
• Créer des rapports opportuns et corrects relatifs aux dossiers de crédit afin d'assurer une communication et un suivi sans faille entre le département et les clients internes (le chargé de relations et le responsable du département)
• Contrôler et suivre les limites, les formes et les conditions de garantie dans les systèmes pendant toute la durée de vie d'un dossier de crédit afin de détecter les anomalies et les dates d'expiration des crédits et des garanties en temps utile et d'informer immédiatement les parties concernées (le chargé de relations et le responsable de département).
• Contacts téléphoniques et écrits avec les départements internes (Finance, Front-Office, Mid-Office, Back-Office, etc...) et externes (tels que notaires, agences gouvernementales, etc...) afin de compléter les dossiers en cours.

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Votre profil

• Vous possédez au moins un diplôme de bachelor
• Vous êtes très doué pour l'administration : pratique, précis, proactif, bien organisé.
• Vous avez un esprit critique et une bonne dose de bon sens.
• Vous aimez travailler dans un environnement changeant et êtes ouvert aux nouvelles tâches et aux nouveaux défis.
• Vous êtes sociable et communicatif et possédez les compétences linguistiques suivantes : néerlandais : langue maternelle / français : très bonne maîtrise de la langue parlée et écrite / anglais : très bonne maîtrise de la langue parlée et écrite.
• Compétences informatiques : maîtrise des logiciels Office standard (Outlook, Excel, Word, etc.).
• Vous êtes résistant au stress
• Vous savez fixer des priorités, planifier votre travail et gérer votre temps efficacement
• Vous pouvez travailler aussi bien de manière indépendante qu'en équipe
• Vous avez de préférence une affinité avec les sujets juridiques et la terminologie des services financiers (mais ce n'est pas indispensable)
• La connaissance des règles en matière de crédit (LCC : loi sur le crédit à la consommation et LCC : loi sur le crédit hypothécaire) est un plus (mais pas indispensable).

Offre

• contrat intérimaire avec option permanente
• travailler pour un employeur jouissant d'une grande renommée dans le domaine de la banque privée
• une équipe de 16 collègues où vous travaillerez en étroite collaboration avec 5 autres collègues
• des horaires de travail flexibles

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