HR Business Partner

Référence: 10030207 BruxellesBruxelles CDICDI OutsourcingOutsourcing
Vous avez envie d’une position-clé ambitieuse et variée offrant une grande marge de manœuvre, beaucoup
d’autonomie et de multiples interactions ? Vous souhaitez combiner vos capacités analytiques avec la faculté d’établir des partenariats stratégiques et opérationnels ? Vous voulez évoluer dans une fonction où vous pourrez véritablement marquer votre empreinte en tant qu’individu. Dans ce cas, nous avons le job que vous cherchez !

Description

  • En tant que partenaire, vous faites le lien entre les RH et le business et ce n’est pas un hasard. Vous assistez le management dans ses choix stratégiques;
  • Vous analysez l’organisation d’un œil critique et vous l’accompagnez en vue de la création de valeur ajoutée;
  • Vous construisez une relation de confiance et, dans un monde en rapide évolution, vous aidez le business à affecter les ressources humaines qui lui sont attribuées, avec agilité et rapidité;
  • Vous facilitez les processus de changement et vous contribuez à leur mise en œuvre (réorganisation, modèle de leadership, mobilité, etc.);
  • En collaboration avec l’Account Manager, vous développez un partenariat proactif avec le business et vous aidez ce dernier à réaliser ses objectifs;
  • Vous commentez la politique des RH auprès des dirigeants et vous veillez à sa mise en œuvre;
  • Vous jouez un rôle d’exemple et vous contribuez à la qualité des processus RH récurrents;
  • En collaboration avec le business, vous identifiez les besoins de développement et vous traitez des dossiers individuels spécifiques ad hoc;
  • Vous identifiez les opportunités d’amélioration au sein de l’organisation;
  • Vous assurez le mix idéal dans la composition des équipes, tant du point de vue des compétences requises que de la forme de collaboration (contrat,…);
  • Vous veillez à une gestion idéale du personnel de façon à ce que les bonnes personnes avec les compétences adéquates soient à la place appropriée;
  • Vous veillez à une coopération bien rôdée avec l’équipe de recrutement et vous travaillez en étroite collaboration avec d’autres parties prenantes au sein des RH (Reward, relations sociales… );
  • Vous suivez les tendances dans le domaine RH et vous partagez vos connaissances au sein de l’équipe des HR Business Partners;
  • Vous développez un réseau dans le monde RH interne et externe, ce qui vous permet d'amener des idées nouvelles « outside ».

Votre profil

  • Vous êtes passionné par le monde des RH;
  • Vous disposez d’une bonne dose de capacités sociales et de communication (aussi bien en français qu’en néerlandais);
  • Vous vous adaptez facilement à votre interlocuteur;
  • Vous êtes capable d’acquérir une vision stratégique du business que vous accompagnez en tant que HR Business Partner et ce, aussi bien à court que moyen et long terme;
  • Vous faites preuve d’énergie, de discrétion et de curiosité;
  • Vous avez une formation universitaire axée sur la gestion du personnel ou équivalent grâce à l'expérience;
  • Vous êtes flexible, orienté service et pragmatique;
  • Vous cultivez une attitude positive et vous avez l'esprit d'équipe.

Offre

Notre client est actif dans le secteur bancaire.
Nous vous offrons un contrat à durée indéterminé ainsi que différents avantages extralégaux.
En tant que Consultant, vous effectuez plusieurs missions chez nos clients dans une ambiance de travail professionnelle où l'initiative est valorisée.

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