Payroll & HR Project Officer

Référence: 10030122 BruxellesBruxelles CDICDI Selection & InterimSelection & Interim
Vous souhaitez être impliqué dans des projets RH au sein d'une entreprise internationale en pleine croissance basée à Bruxelles ?

Description

Notre client, actif dans le secteur de la vente au détail, recherche un chargé de projet paie et RH pour son équipe RH.

En tant que Spécialiste Paie, vous serez la personne de référence pour les employés belges et les Sales Managers à travers l'Europe. Vous gérerez toute la chaîne des sujets liés à la paie et à l'administration des RH et vous êtes ouvert à l'évolution et à la prise en charge d'autres sujets au fur et à mesure de votre croissance. Vous travaillerez côte à côte avec le responsable des salaires et des RH et vous rendrez tous deux compte au HR Manager.

Votre rôle :
  • Vous êtes responsable d'une procédure de paie efficace pour les employés belges et européens, en collaboration avec notre secrétaire social (SD Worx) ;
  • Vous êtes co-responsable de la rémunération et des avantages sociaux de nos employés (y compris internationaux) ; des bonus, de la gestion de la flotte (voitures et vélos électriques) aux assurances et autres avantages sociaux éventuels.
  • Vous travaillez activement et mettez en œuvre des projets de compensation et d'avantages sociaux, vous proposez des solutions gagnant-gagnant et vous assurez le respect des politiques RH correspondantes.
  • Vous établissez le budget des effectifs et des RH en collaboration avec notre département financier et proposez des améliorations lorsque cela est possible.
  • Vous gérez l'ouverture de nouvelles filiales en Europe et assurez une méthode de travail harmonisée et des fournisseurs/partenaires similaires.
  • Vous co-agissez en tant que point de contact pour toutes les questions relatives à la paie et à l'administration des RH pour tous les employés (belges et européens - uniquement les cols blancs).
  • Vous gérez le processus d'entrée et de sortie et assurez une entrée et une sortie correctes et conformes aux normes sociales avec tous les processus administratifs RH.
  • Vous conseillez les RH et l'équipe de direction en ce qui concerne le droit du travail, les lois et règlements sociaux et fiscaux afin d'améliorer nos meilleures pratiques et de prendre des initiatives lorsque cela est possible.
  • Vous participez activement à des projets transversaux pour lesquels des conseils en matière de RH sont nécessaires.

Votre profil

  • Vous êtes titulaire d'une licence en RH, ou d'un diplôme équivalent par expérience.
  • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la paie, de préférence dans une grande organisation complexe et rapide.
  • Vous avez une connaissance courante du français et de l'anglais, avec une bonne connaissance du néerlandais.
  • Vous êtes analytique et avez une forte capacité de réflexion conceptuelle
  • Vous avez une mentalité positive et êtes orienté vers les solutions.
  • Vous pouvez travailler en équipe, mais vous avez également la maturité et l'autonomie nécessaires pour mener à bien vos priorités de manière indépendante.

Offre

Notre client vous propose un contrat à durée indéterminée à temps plein dans une entreprise moderne et en pleine croissance. Les bureaux sont modernes et situés dans le sud de Bruxelles (Auderghem). Vous travaillerez dans un environnement très dynamique et stimulant où vous pourrez travailler sur un large éventail de projets RH pour soutenir le développement de l'entreprise.

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